Бос жұмыс орындары
БЖЗҚ ортақ болашағымызды құра алатын адамдарды іздейді. Сіз сияқты адамдар. Өз идеяларыңызды нақты шешімдерге айналдырыңыз! Біліміңіз бен дағдыларыңызды қолдану мүмкіндігін ашыңыз! Шексіз мүмкіндіктері бар мансапты елестетіп көріңіз!
Біз зейнетақы саласында мансап құрғысы келетін көшбасшылық қабілеті бар адамдарды бағалаймыз.
Үміткерлерен күтілетін сипаттамалар:- жоғары білім;
- жобаны сәтті жүзеге асыру тәжірибесі;
- мықты талдау дағдылары, логикалық ойлау;
- өте жақсы қарым-қатынас дағдылары;
- бейімділік пен икемділік;
- бастамашылдық, ерінбей еңбек етуге дайын болу.
Біздің командада жұмыс істеуге дайын болсаңыз, түйіндемеңізді e-mail: resume@enpf.kz, бос жұмыс орындары бойынша байланыс телефоны: байланыс орталығы 1418.
Зейнетақы жинақтарын дербес есепке алу басқармасы
Кандидаттарға қойылатын біліктілік талаптары:
Білімі: жоғары экономикалық.
Жұмыс тәжірибесі: функционалдық бағыттары бойынша кемінде 1 (бір) жыл жұмыс тәжірибесі немесе үздік дипломы немесе шетелдік білімі бар адам қабылданады.
Қызметкердің негізгі лауазымдық міндеттері:
НҚА және ІНҚ айқындаған тәртіппен және мерзімдерде салымшылардың (алушылардың)
зейнетақы жинақтарын төлеуге электрондық хабарламаларды өңдеуді, сондай-ақ автоматты
режимде қалыптастырылған және жөнелтілген Қор жүзеге асырған зейнетақы жинақтарының төлемдері туралы мәліметтерді тексереді және бақылайды; - тұрғын үй жағдайларын
жақсарту және (немесе) білім алуға ақы төлеу мақсатында, электрондық хабарламаларды
НҚА мен ІНҚ-да белгіленген тәртіппен және мерзімде өңдеуді, сонымен қатар Қордың
жүзеге асырған нысаналы жинақтар төлемі туралы автоматты түзімде қалыптастырылған
және жіберілген мәліметтерді тексеруді және бақылауды жүзеге асырады;
-
ІНҚ, сондай-ақ басқарманың жұмысына қатысты әдістемелік және нұсқаулық материалдарды, анықтамаларды және өзге де ақпараттық материалдарды әзірлеуге қатысады;
-
уәкілетті мемлекеттік органдармен, салымшылармен (алушылармен), өзге де мүдделі
-
тараптармен Басқарманың құзыретіне кіретін мәселелер бойынша хат алмасуды жүзеге асырады;
-
Департамент құзыретінің аясында Қорға "Электрондық өтініштер" ақпараттық сараптамалық
-
жүйесі («Е-Өтініш» АЖ) арқылы түсетін өтініштер, хабарламалар, сұраныстар, пікірлер мен ұсыныстарды уақытылы қарастыруды қамтамасыз ету;
-
ай сайын Қордың электрондық құжат айналымы жүйесінде зейнетақы жинақтарының төлемдері жөніндегі деректердің дұрыс дайындалуын және уақтылы жариялануын бақылауды жүзеге асырады.
Қабілеті:
Қызметкер:
- Қазақстан Республикасының Конституциясын, Қазақстан Республикасының Еңбек кодексін, Қазақстан Республикасының Азаматтық Кодексін, Қазақстан Республикасының Әкімшілік рәсімдік-процестік кодексін, Қазақстан Республикасының Әлеуметтік кодексін, «Акционерлік қоғамдар туралы», «Қылмыстық жолмен алынған кірістерді заңдастыруға (жылыстатуға) және терроризмді қаржыландыруға қарсы іс-қимыл туралы» Қазақстан Республикасының заңдарын, Қазақстан Республикасының Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы заңнамасын және өзіне жүктелген лауазымдық міндеттерді жүзеге асыру үшін қажетті Қазақстан Республикасының өзге де НҚА;
- өзіне жүктелген лауазымдық міндеттерді жүзеге асыру үшін Қордың және тікелей Департаменттің қызметін регламенттейтін ІНҚ талаптарын;
- Қордың Сыбайлас жемқорлыққа қарсы саясатын және Қордың сыбайлас жемқорлыққа қарсы стандартын;
- компьютерде және басқа да кеңсе техникасымен жұмыс жасау негіздерін; Microsoft Office (Microsoft Word -базалық деңгей, Microsoft Excel -базалық деңгей), Outlook бағдарламалық қамтамасыз етуді білуі тиіс.
Түйіндемені электрондық поштаға жіберу: a.abisheva@enpf.kz
Сапаны бақылау басқармасы
Кандидаттарға қойылатын біліктілік талаптары:
Білімі: жоғары экономикалық немесе техникалық немесе заңгерлік білім
Жұмыс тәжірибиесі:
Белгілі бір талаптарды ескере отырып жұмыс өтілі кемінде бір жыл немесе үздік дипломы немесе шетелдік білімі болғаны. Қызметкердің СМЖ саласындағы сертификатының болғаны дұрыс.
Негізгі лауазымдық міндеттері:
-
Қор көрсеткен қызметтерді көрсету сапасына бақылау мен мониторинг жүзеге асыру;
-
алынған шағымдарды сәйкестендіруге және қарауға, шағымдардың мәртебесін анықтауға қатысу;
-
қызмет көрсету сапасын бақылау және мониторингілеу нәтижелері бойынша есептерді дайындауды жүзеге асыру;
-
Қордың мүдделі құрылымдық бөлімшелерімен бірлесіп, Қор процестерін оңтайландыруға және жақсартуға бағытталған іс-шаралар өткізуді жүзеге асыру;
-
сапа менеджменті жүйесінің ішкі аудиттерін жүргізуді ұйымдастыру және жүзеге асыру;
-
жүргізілген СМЖ аудит нәтижелері бойынша есептерді дайындауды жүзеге асыру;
-
СМЖ аудит нәтижелері бойынша ұсынымдардың әзірленуін, мониторингін және орындалуын бақылауды жүзеге асыру;
-
Қордың СМЖ сертификаттау/қайта сертификаттау және бақылау аудитін қолдауға қатысу.
Қабілеті:
ҚР мемлекеттік органдарының/ E-otinish өтініштер порталымен жұмыс істеу дағдылары;
Салымшылардың/алушылардың келіп түскен шағымдарын қарау және өңдеу;
Хаттарды сауатты жаза білу және іскерлік хат алмасуды жүргізу;
Процестерді талдай білу, оларды жақсарту бойынша ұсыныстар әзірлеу;
ISO 9001:2015 стандарты талаптарын білу;
Әдістеме мен ішкі нормативтік құжаттарды әзірлеу және өзектендіру;
Microsoft Office (Word, Excel) бағдарламалық жасақтамамен жұмыс істеу дағдысы (озық пайдаланушы деңгейінде);
Орыс және қазақ тілдерін білу – еркін деңгейде
Өңірлік даму департаментінің сараптау және бағалау басқармасының
Кандидаттарға қойылатын біліктілік талаптары:
Білімі: жоғары экономикалық (құптарлық), математикалық немесе техникалық.
Жұмыс тәжірибесі: Қызметкердің стратегиялық даму және талдау, басқарушылық талдау және есептеулер, бизнес-үдерістерді құру немесе есепке алу, клиенттерді тарту және қызмет көрсету саласында кемінде 1 жыл (қаржы нарығында болғаны жөн) жұмыс тәжірибесі немесе үздік диплом не шетелдік білімі бар адам қабылданады.
Қызметкердің негізгі лауазымдық міндеттері:
- тиісті түрде Бөлімше мен Қызметкердің қызметін реттейтін Қордың ішкі нормативтік құжаттарының барлық талаптарын сақтайды;
- Қазақстан Республикасының заңнамасын және Қордың ішкі нормативтік құжаттарын, оның ішінде сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл, зейнетақы жинақтарының және (немесе) нысаналы жинақтардың (бұдан әрі – жинақтар) және (немесе) шартты зейнетақы шоттарының (бұдан әрі – ШЗШ) жай-күйі туралы ақпаратты, міндетті зейнетақы жарналары салымшыларының, жұмыс берушінің міндетті зейнетақы жарналары, міндетті кәсіптік зейнетақы жарналары, ерікті зейнетақы жарналары аударылған жеке тұлғалардың (зейнетақы төлемдерін алушылардың), нысаналы талаптарға қатысушылардың немесе олардың заңды өкілдерінің, нысаналы жинақтарды алушылардың (бұдан әрі – Қор қызметтерін тұтынушылар) және Қор қызметкерлерінің дербес деректерін, Қордың ішкі нормативтік құжаттарына сәйкес конфиденциалдыға жатқызылған басқа ақпаратты қорғау және жарияламау мәселелері бойынша сақтайды;
- Басқарманың тәуекел оқиғаларын тіркейді;
- Қазақстан Республикасының барлық аумағында Қордың өңірлік бөлімшелерін рационалды аймақтық-кеңістіктік орналастыру (ашу, жабу, қайта құру) және Қордың стандарттарына сәйкес оларды жабдықтау бөлігінде ұсыныстар әзірлеуге қажетті деректер жинақтайды;
- статистикалық деректерді жинақтауды және талдау жүргізуді жүзеге асырады, Қазақстан Республикасы өңірлерінің дамуының негізгі әлеуметтік-экономикалық көрсеткіштеріне мониторинг жүргізеді;
- Қордың өңірлік желісінің жұмысының тиімділік көрсеткіштерін жақсарту үшін Қор қызметтерін тұтынушыларға ақпараттық-техникалық қызмет көрсетудің заманауи тәсілдерін әзірлеу бойынша ұсыныстар әзірлеуге және енгізуге қатысады;
- Қордың өңірлік бөлімшелерінің жұмысының ағымдағы көрсеткіштеріне талдау жүргізеді, операциялық қызметті жүзеге асыратын филиал қызметкерлеріне түсетін жүктемені болжамдайды және Қор қызметтерін тұтынушыларға барып қызмет көрсетуді жүзеге асырады және өңірлік желінің ұйымдастырушылық құрылымын және қызметкерлерінің штаттық санын оңтайландыру бойынша ұсыныстар әзірлейді;
- Қызмет тиімділігінің негізгі көрсеткіштерін және филиалдар қызметінің тиімділігінің негізгі көрсеткіштері бойынша жоспарларды әзірлеуге қатысады;
- Өңірлік желі бөлімшелерінің қызметінің тиімділігін алдын ала бағалауды қалыптастыру үшін қызмет тиімділігінің белгіленген негізгі көрсеткіштерінің және қызмет тиімділігінің негізгі көрсеткіштері бойынша жоспарлардың орындалуына талдау жүргізеді;
- Қордың мүдделі бөлімшелерінің өңірлік бөлімшелерге тексеру жүргізуінің нәтижесінде анықталған табуларды жою шеңберінде Қордың өңірлік бөлімшелерінің жауапты қызметкерлерінің алдын алу және түзетуші әрекеттерді орындауына мониторинг жүргізу бойынша жұмысты жүзеге асырады;
- Басқармаға бекітілген және құзыретіне кіретін есептілік нысандарын/модульдерді/анықтамалықтарды әзірлеуге, Қордың ақпараттық жүйесінде әкімшілендіруге қатысады;
- Бөлімшеге бекітіліп берілген сметалық тағайындаулар (шығыстар сметасы) бойынша бюджет қаражатын жоспарлайды және жұмсалуына мониторинг жүргізеді;
- Бөлімше қызметін жоспарлау және есептілігі бойынша құжаттама жиынтығын дайындауға қатысады;
- Басқарма құзыретіне кіретін мәселелер бойынша Қордың ішкі нормативтік құжаттарын әзірлеуге және өзектендіруге қатысады;
- Басқарма құзыретіне кіретін мәселелер бойынша Қордың ішкі нормативтік құжаттарын қарастырады және келіседі;
- Басқарма құзыреті шегінде Қордың бизнес-үрдістерінің тиімділігін көтеруге бағытталған іс-шараларды әзірлеуге және өткізуге қатысады;
- Қордың қызмет көрсету кеңселерін ашу, жабу және орналасқан орнын ауыстыру іс-шараларының орындалуына мониторинг жасайды және ілеспе қызмет көрсетеді;
- филиалдарда Қор қызметтерін тұтынушылардың қаржылық сауаттылығын көтеруге және кеңес беру көмегін көрсетуге бағытталған іс-шараларды әзірлеу және жүргізу бойынша жұмыстарға қатысады;
- зейнетақы жоспарлау мәселесі бойынша дербес кеңес беру қызметінің әдіснамасын әзірлеуге, енгізуге және ілгерілетуге қатысады;
- филиалдардың мекенжайларын өзектендіруге қатысады;
- Мобильді кеңсе арқылы барып қызмет көрсету нәтижелілігін, тиімділігін және сапасын бақылайды;
- аппараттық-бағдарламалық кешен арқылы Қор қызметтерін тұтынушыларға қызмет ұсынуды ілгерілетуге бақылау жасайды;
- Басқарма құзыреті шегінде Қор қызметімен байланысты жұмыс топтарына және басқа да комиссия отырыстарына қатысады;
- Басқарманың іс қағаздарын жүргізу бойынша жұмысына қатысады;
- Құжаттамалық қамтамасыз ету департаментіне Басқарманың істер номенклатурасы жобаларын келесі күнтізбелік жылға ұсынуға қатысады;
- ішкі еңбек тәртібі қағидаларын, қауіпсіздік техникасы қағидаларын, өрт қауіпсіздігін сақтайды;
- Бөлімше құзыретіне кіретін мәселелер бойынша тікелей басшының және Бөлімше басшысының тапсырмасы бойынша басқа да қызметтерді іске асырады;
- «БЖЗҚ» АҚ Өңірлік даму департаментінің Сараптау және бағалау басқармасының жетекші маманы лауазымын атқаратын қызметкер уақытша болмаған жағдайда міндеттерін орындайды (алмастырады), бұл ретте Қызметкер тиісті құқықтарға ие болады және уақытша болмаған қызметкердің міндеттерін тиісінше орындамағаны үшін дербес жауапты болады;
- Басқарма құзыреті шеңберінде Қорға «Электрондық өтініштер» ақпараттық сараптамалық жүйесі («Е-Өтініш» АЖ) арқылы түсетін өтініштер, хабарламалар, сұраныстар, пікірлер мен ұсыныстарды (бұдан әрі – өтініштер) уақтылы қарастыруды, өтініштерге сай шаралар қолдануды, өтініштерді қарастыру нәтижесі мен қолданылған шаралар туралы немесе құзыретіне сәйкес өтініштерінің басқа субъектілердің қарастыруына жіберілгені туралы өтініш иелерін хабарландыруды қамтамасыз етеді;
- түскен өтініште шағым белгілерінің бар екені туралы тікелей басшыны немесе Бөлімше басшысын дереу хабардар етуді қамтамасыз етеді;
- қызмет көрсету кеңселерінде орналасқан өзіне-өзі қызмет көрсету станцияларының IP-мекенжайларын жинауды және Қордың ақпараттық жүйесінде өзіне-өзі қызмет көрсету станцияларының IP-мекенжайларының анықтамалығын кейіннен өзектендіруді жүзеге асырады.
Қабілеті: компьютерде және басқа да кеңсе техникасымен жұмыс істей алу дағдысы болуы тиіс; Microsoft Оffice (Word Excel, PowerPoint, Visio, Prezi), E-mail, Internet сияқты бағдарламалық қамтамасыз етулерді меңгеруі тиіс.
Түйіндемені электрондық поштаға жіберу: a.abisheva@enpf.kz
Актуарлық моделдеу және деректерді талдау бөлімі
Білімі: Жоғары математикалық, экономикалық немесе техникалық
Жұмыс тәжірибесі: Қызметкер лауазымына жоғары математикалық, экономикалық немесе техникалық білімі бар, деректерді талдау және (немесе) статистикалық модельдерді әзірлеу саласында кемінде 2 (екі) жыл жұмыс тәжірибесі не Қорда кемінде 1 (бір) жыл жұмыс тәжірибесі бар тұлға қабылданады.
Негізгі лауазымдық міндеттері:
-
Бөлімшенің және Қызметкердің қызметін реттейтін заңнама мен Қордың ішкі нормативтік құжаттарының барлық талабын тиісінше сақтайды;
-
Қазақстан Республикасының заңнамасын және Қордың ішкі нормативтік құжаттарын, оның ішінде сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл, зейнетақы жинақтарының және (немесе) нысаналы жинақтардың (бұдан әрі – жинақтар) және (немесе) шартты зейнетақы шоттарының (бұдан әрі – ШЗШ) жай-күйі туралы ақпаратты, міндетті зейнетақы жарналары салымшыларының, жұмыс берушінің міндетті зейнетақы жарналары, міндетті кәсіптік зейнетақы жарналары, ерікті зейнетақы жарналары аударылған жеке тұлғалардың (зейнетақы төлемдерін алушылардың), нысаналы талаптарға қатысушылардың немесе олардың заңды өкілдерінің, нысаналы жинақтарды алушылардың (бұдан әрі – Қор қызметтерін алушылар) және Қор қызметкерлерінің дербес деректерін, Қордың ішкі нормативтік құжаттарына сәйкес конфиденциалдыға жатқызылған басқа ақпаратты қорғау және жарияламау мәселелері бойынша сақтайды;
-
Бөлімше құзыретіне жатқызылатын ішкі құжаттарды әзірлеуге/өзектендіруге қатысады;
-
Бөлімше қызметін жоспарлауға және Бөлімше қызметінің нәтижелері бойынша есептерді жасауға, сол сияқты қажет болғанда басқа да есептерді жасауға қатысады;
-
Бөлімнің тәуекел оқиғаларын тіркеуге қатысады;
-
Бөлімге бекітілген сметалық тағайындаулар бойынша бюджет қаражатын (шығыс сметасын) жоспарлау бойынша ұсыныстар енгізу жұмысына қатысады;
-
тікелей басшының келісімі бойынша Бөлім құзыретіне кіретін мәселелер бойынша мәжілістерге, жұмыс топтарына қатысады;
-
Бөлімнің бас маманының лауазымын иеленген, уақытша болмаған қызметкердің міндеттерін атқарады (алмастырады), бұл ретте Қызметкер тиісті құқыққа ие болады және уақытша болмаған қызметкердің міндеттерін дұрыс орындамағаны үшін дербес жауапты болады;
-
зейнетақы жүйесінің жай-күйін мерзімді талдауды, трендтерді, заңдылықтар мен ауытқуларды анықтау үшін статистикалық әдістерді, машиналық оқытуды және жасанды интеллектті пайдалана отырып есептер дайындауды жүзеге асырады;
-
зейнетақы жинақтарының ақша ағындарын болжау, салымшылардың мінез-құлқын және макроэкономикалық факторлардың әсерін бағалау үшін актуарлық және болжамды модельдерді әзірлеу, жетілдіру және өзекті күйде ұстау жөніндегі жұмысты жүзеге асырады;
-
дербестендірілген талдамалық ұсынымдарды қалыптастыру бойынша ұсыныстар дайындау үшін салымшыларға сегменттік талдау жүргізеді;
-
деректерге негізделген аналитика саласындағы үздік әлемдік тәжірибелерді зерттейді;
-
негізгі көрсеткіштерді мониторингілеу және басқару шешімдерін қабылдауды қолдау үшін бақылау тақталары мен визуализацияларды жобалауды және өзектендіруді жүзеге асырады;
-
басшылық үшін талдамалық қорытындылар мен ұсынымдармен деректерге негізделген есептерді дайындауды жүзеге асырады;
-
Басқарма құзыретінің аясында Қорға "Электрондық өтініштер" ақпараттық сараптамалық жүйесі («Е-Өтініш» АЖ) арқылы түсетін өтініштер, хабарламалар, сұраныстар, пікірлер мен ұсыныстарды (бұдан әрі – өтініштер) уақытылы қарастыруды, өтініштерге сай шаралар қолдануды, өтініштерді қарастыру нәтижесі мен қолданылған шаралар туралы немесе өтініштерінің құзыретіне сәйкес басқа субъектілердің қарастыруына жіберілгені туралы өтініш иелерін хабарландыруды қамтамасыз етеді;
-
түскен өтініште шағым белгілерінің болуы туралы тікелей басшысын немесе Бөлімше басшысын дереу хабарландыруды қамтамасыз етеді;
-
тікелей басшының және Бөлімше басшысының тапсырмасымен Бөлім құзыретіне кіретін мәселелер бойынша өзге де қызметтерді жүзеге асырады.
Қабілеті:
Қызметкер лауазымына компьютерде және басқа кеңсе техникасымен Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook – негізгі деңгей), E-mail, Internet бағдарламаларымен жұмыс істей білу дағдысы бар тұлға қабылданады. Міндетті: деректерді талдау үшін бағдарламалау тілдерімен (мысалы, R, Python) және деректерді визуалдау құралдарымен (Power BI, Qlik, Tableau) жұмыс жасау дағдылары. Құпталады: Машиналық оқыту әдістерін қолдану тәжірибесі, деректерді талдау бойынша сертификаттардың болуы, мемлекеттік және ағылшын тілін меңгеруі құпталады.
Бухгалтерлік есеп және қаржылық есеп беру бөлімі Зейнетақы активтерін есепке алу және есеп беру бөлімі
Білімі: Жоғары экономикалық білім.
Негізгі лауазымдық міндеттері:
-
күн сайын Қордың ағымдағы шоттарының үзінді көшірмелерін жүктеп алады және жүктелген деректердің дұрыстығын тексереді;
-
жарналар/айыппұлдар/қайтарулар/басқа да түсімдер бойынша кіріс төлемдерін күнделікті қабылдауды және өңдеуді жүзеге асырады;
-
нормативтік құқықтық актілерде және ішкі нормативтік құқықтық актілерде белгіленген талаптарға сәйкес күн сайын кастодиан банкке төлем құжаттарын жібереді.
-
Банк-Клиент жүйесінде төлемнің орындалу жай-күйін тексеру арқылы күнделікті төлемдердің жөнелтілуін бақылайды;
-
нормативтік құқықтық актілерде және ішкі нормативтік құжаттарда белгіленген талаптарға сәйкес кіріс электрондық төлем құжаттарының, Қордың ағымдағы шоттары бойынша банк үзінділерінің, «Банк-Клиент» жүйесінен үзінді көшірмелердің қабылдануын және жүктелуін күн сайын бақылайды;
-
Жұмыс тәжірибиесі (қай салада, өтілі, орны және т.б.):
-
Лауазымның функционалдық бағыттары бойынша кемінде 1 (бір) жыл немесе үздік немесе шетел білімі бар диплом.
Қабілеті (нені жасай білу керек):
Бухгалтерлік есеп дағдылары; бухгалтерлік есеп және салық заңнамасын білу; сенімді ДК пайдаланушысы: MS Excel, Word, 1C: Enterprise
Түйіндемені электрондық поштаға жіберу:a.ibragimova@enpf.kz
Ақпараттық жүйелер департаменті
Кандидаттарға қойылатын біліктілік талаптары:
Білімі: Жоғары техникалық білім
Жұмыс тәжірибесі: Кемінде 3 (үш) жыл
Қызметкердің негізгі лауазымдық міндеттері:
- 1C бағдарламасын толық меңгеру: Кәсіпорын, 1С ортасында конфигурациялаулы, реттеуді және әзірлеуді қоса алғанда;
- 2.0 және 3.0 редакцияларда "Қазақстанға арналған бухгалтерия" және "Қызметкерлерді басқару жалақысы" конфигурацияларды 1С-пен жұмыс істеудің практикалық тәжірибесі;
- ДОЖ-да (деректерді орналастыру жүйесі) өрнек тілін әзірлеуді және пайдалануды қоса алғанда, 1С кіріктірілген тілін жақсы меңгеру.
Жұмыс дағдылары:
- функционалды әзірлеу және пысықтау үшін 1С платформасының кіріктірілген тілі бойынша терең білімінің болуы;
- деректерді шығарып алу және өңдеу үшін тиімді сауалдарды жаза білу;
- жұмыс қағидаттарын білу және ДОЖ-да есептер әзірлеуді білу;
- «1С:Кәсіпорын» платформасы жұмысының қағидаттарын және олардың нысаналары арасындағы өзара байланыстарды түсіне білу;
- 1С сертификаттарының болуы қосымша артықшылық пен кәсіби біліктілікті растау болып табылады
Түйіндемені электрондық поштаға жіберу: a.sultanbekova@enpf.kz
Ақпараттық жүйелер департаменті
Кандидаттарға қойылатын біліктілік талаптары:
Білімі: Жоғары техникалық білім
Жұмыс тәжірибесі: Кемінде 2 (екі) жыл
Қызметкердің негізгі лауазымдық міндеттері:
-1C бағдарламасын толық меңгеру: Кәсіпорын, 1С ортасында конфигурациялаулы, реттеуді және әзірлеуді қоса алғанда;
- 2.0 және 3.0 редакцияларда "Қазақстанға арналған бухгалтерия" және "Қызметкерлерді басқару жалақысы" конфигурацияларды 1С-пен жұмыс істеудің практикалық тәжірибесі;
- ДОЖ-да (деректерді орналастыру жүйесі) өрнек тілін әзірлеуді және пайдалануды қоса алғанда, 1С кіріктірілген тілін жақсы меңгеру.
Жұмыс дағдылары:
- функционалды әзірлеу және пысықтау үшін 1С платформасының кіріктірілген тілі бойынша терең білімінің болуы;
- деректерді шығарып алу және өңдеу үшін тиімді сауалдарды жаза білу;
- жұмыс қағидаттарын білу және ДОЖ-да есептер әзірлеуді білу;
- «1С:Кәсіпорын» платформасы жұмысының қағидаттарын және олардың нысаналары арасындағы өзара байланыстардын түсіне білу;
- 1С сертификаттарының болуы қосымша артықшылық пен кәсіби біліктілікті растау болып табылады.
Түйіндемені электрондық поштаға жіберу: a.sultanbekova@enpf.kz
Қаржылық тәуекелдер бөлімі
Кандидаттарға қойылатын біліктілік талаптары:
Білімі: Жоғары экономикалық немесе математикалық, немесе техникалық
Жұмыс тәжірибесі: қаржы ұйымдарында қаржылық тәуекелдерді басқару аясында кемінде 2 (екі) жыл.
Қызметкердің негізгі лауазымдық міндеттері:
- қаржылық құралдар бойынша нарықтық, кредиттік тәуекелдерге бағалау жүргізу;
- компанияның қаржылық ахуалын талдау;
- қаржылық тәуекелдердің аспектілері бойынша талдамалық жазбаларды дайындау;
- эмитенттердің кредиттік тәуекелінің ұлғаю белгілерін анықтауға талдау және ХҚЕС 9 стандарына сай бағалы қағаздар бойынша құнсыздануға тест жүргізу;
- инвестициялық комитеттің қарауына инвестициялық мәмілелер бойынша тәуекелдер қорытындысын дайындау.
Жұмыс дағдылары:
- тәуекел менеджмент, экономика және басқару негіздерін, қаржылық тәуекелдерді басқарудың практикалық дағдыларын білу;
- басқарушылық есептілікті жасау, қаржылық талдау жүргізу, Bloomberg-пен жұмыс жасау, инвестициялық (қаржылық) тәуекелдер деңгейін бағалау, өлшеу бойынша есептерді жүргізу дағдылары.
- компьютерде және басқа да кеңсе техникасымен жұмыс жасау дағдылары; бағдарламалық қамтамасыз етулер: Microsoft Office (Word, Excel), E-mail, Internet, автоматтандырылған ақпараттық жүйелерде жұмыс жасау.
Түйіндемені электрондық поштаға жіберу: a.ibragimova@enpf.kz
Операциялық тәуекелдер бөлімі
Кандидаттарға қойылатын біліктілік талаптары:
Білімі: Жоғары экономикалық немесе математикалық, немесе техникалық, немесе құқықтық
Жұмыс тәжірибесі: Қаржылық нарықта кемінде 2 (екі) жыл операциялық тәуекелді басқару, комплаенс-тәуекел, операциялық қызмет аясында жұмыс тәжірибесі
Қызметкердің негізгі лауазымдық міндеттері:
-
негізгі тәуекел индикаторларының көрсеткіштерін жинақтау және мониторинг жүргізу, тәуекелдер регистрін жасақтау және өзектендіру;
-
ықтимал залалдың мөлшерін модельдеу, тәуекелдер картасын қалыптастыру;
-
тәуекел-төзімділік және тәуекел сыйымдылық деңгейлері көрсеткіштерінің мониторингін жүргізу, операциялық тәуекелдердің және қысқа мерзімді өтімділік тәуекелдерінің жол берілетін мөлшеріне лимиттер белгілеу жөнінде ұсыныстар әзірлеу;
-
тәуекелдерді азайту жөніндегі іс-шаралар жоспарын әзірлеу;
-
үздіксіз қызмет үдерісін басқару процесінің жүзеге асырылуын қамтамасыз ету;
-
тәуекелдерді басқару сұрақтары бойынша мекеме қызметкерлеріне ішкі оқыту жүргізу;
-
тәуекелдерді басқару мәселелері бойынша есептер және талдау материалдарын дайындау;
-
тәуекелдерді басқару және ішкі бақылау процесі бойынша автоматтандыру құралдарын дамыту жөнінде техникалық өтінімдерді әзірлеу.
Қабілеті:
-
тәуекелдер және ішкі бақылау саласындағы халықаралық стандарттарды, нормативтік
-
актілерді және реттеуші талаптарды білу;
-
қаржы секторында қолданылатын өзекті ESG тәртібін білу;
-
операциялық қызмет процестеріне, қаржылық есептілікті жасауға және заңнамалық талаптарды сақтауға тән тәуекелдерді терең түсіну;
-
статистикалық әдістерді қолдану арқылы тәуекелдерді бағалау және модельдеу дағдылары;
-
тәуекелдер картасын әзірлеу және ұйымның ішкі бақылаулары, оларды практикалық имплементациялау дағдылары;
-
осалдықтарды анықтау және түзету шараларын әзірлеу үшін тәуекелдерді басқару жүйесін кешенді талдау дағдылары;
-
тәуекелдерді басқару саласындағы заманауи IT-шешімдерді білу.
Түйіндемені электрондық поштаға жіберу: a.ibragimova@enpf.kz
Қашықтан кеңес беру департаменті Байланыс орталығы басқармасы
Білімі: Жоғары экономикалық немесе заңгерлік, немесе техникалық не филологиялық.
Жұмыс тәжірибесі: Тәжірибесіз қабылдауға болады.
Қызметкердің негізгі лауазымдық міндеттері:
- Кіріс, шығыс қоңырауларды өңдеуді, Басқарманың телефон байланысы желісіне келіп түсетін қоңырауларды қайта бағыттауды жүзеге асырады;
- Қордың Басқармасы бекіткен телефон байланысы және интернет желісі арқылы халыққа кеңес беру және хабардар ету үдерісін регламенттейтін ІНҚ-ға сәйкес телефон байланысы желісі арқылы халыққа кеңес беруді, хабардар етуді жүзеге асырады;
- жинақтаушы зейнетақы жүйесінің мәселелері бойынша қоңырауларды қабылдайды және Басқарманың қолданыстағы бағдарламалық қамтамасыз етуінде толтыру үшін нысанда деректерді тіркейді;
- "Битрикс" корпоративтік порталында орналасқан Қордың білім базасын қалыптастыруға қатысады;
- қажет болған жағдайда Қордың мүдделі бөлімшелерінің тапсырысы бойынша телефон байланысы желісі арқылы жаппай шығыс компанияларды жүзеге асырады;
- қажет болған жағдайда Қор тұтынушыларынан келіп түсетін өтініштерді электрондық пошта, Қордың корпоративтік веб-сайтының, ұялы қосымшаның «Бізге жазыңыз» электрондық қызметі және Бұлтты сервис арқылы қабылдауды және өңдеуді жүзеге асырады;
- Қор филиалдарының жауапты қызметкерлерінің ақпараттық-кеңес беру қызметтерді көрсету үдерісі бойынша бақылауды жүзеге асырады.
- Қордың және акционерлік қоғамдардың қызметін реттейтін Қазақстан Республикасының заңнамасын, Қазақстан Республикасының сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы заңнамасын, сондай-ақ өзіне жүктелген лауазымдық міндеттерді жүзеге асыру үшін қажетті Қазақстан Республикасының өзге де нормативтік құқықтық актілерінің талаптарын білуі тиіс.
- Компьютерде және басқа да кеңсе техникасымен жұмыс істей алу дағдысы болуы тиіс; Microsoft Оffice, Microsoft Word (базалық деңгей) Microsoft Excel (базалық деңгей), Outlook сияқты бағдарламалық қамтамасыз етулерді меңгеруі тиіс.
Қашықтан кеңес беру департаменті Байланыс орталығы басқармасы
Кандидаттарға қойылатын біліктілік талаптары:
Білімі: Жоғары экономикалық немесе заңгерлік, немесе техникалық не филологиялық.
Жұмыс тәжірибесі: Кемінде 1 (бір) жыл жұмыс тәжірибесі не болмаса үздік дипломы, не болмаса шетелде алған білімі болуы тиіс.
Қызметкердің негізгі лауазымдық міндеттері:
-
Басқарма қызметіне тартылған Қор филиалдарының жауапты қызметкерлерінің жұмыс нәтижелері бойынша статистикалық және талдамалық есептерді дайындайды;
-
алынған ақпаратты жинау, бағалау және талдау мақсатында талдамалық жұмыс жүргізеді;
-
қажет болған жағдайда Басқарма қызметкерлері, сондай-ақ қажеттілігіне қарай Басқарма қызметіне тартылған Қор филиалдарының жауапты қызметкерлерінің ұсынатын кеңес беру қызметтерінің сапасына жүргізілген бақылау нәтижелері бойынша жоспар және есеп дайындайды;
-
қоңырауларды басқарудың, сөйлесу жазбаларын, интернет желісі арқылы алынған өтініштерді басқарудың, операторлардың жұмысын бақылаудың және статистиканы көрсетудің кең мүмкіндіктерін ұсынатын, кіріс және шығыс қоңырауларды өңдеуге арналған Басқарманың бағдарламалық қамтамасыз етуінің жұмысына мониторинг жүргізеді;
-
қызмет жеткізушілермен жұмыс кездесулерін, Бөлімшенің қызметіне байланысты презентацияларды ұйымдастыруға қатысады;
-
қашықтан қызмет көрсетудің жаңа түрлерін енгізу үдерістерін үйлестіру және оған ілеспе қызмет көрсету жұмыстарына қатысады;
-
Бөлімшенің құзыретіне жататын жобаларды әзірлеуге қатысады;
-
Бөлімшенің қызметін жақсарту мәселелері бойынша сыртқы ұйымдармен өзара әрекеттеседі;
-
Бөлімшенің өкілеттігі шеңберінде міндеттерді қоюға және техникалық тапсырманы қалыптастыруға қатысады.
Жұмыс дағдылары:
-
Қордың және акционерлік қоғамдардың қызметін реттейтін Қазақстан Республикасының заңнамасын, Қазақстан Республикасының сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы заңнамасын, сондай-ақ өзіне жүктелген лауазымдық міндеттерді жүзеге асыру үшін қажетті Қазақстан Республикасының өзге де нормативтік құқықтық актілерінің талаптарын білуі тиіс.
-
Компьютерде және басқа да кеңсе техникасымен жұмыс істей алу дағдысы болуы тиіс; Microsoft Оffice, Microsoft Word (базалық деңгей) Microsoft Excel (базалық деңгей), Outlook сияқты бағдарламалық қамтамасыз етулерді меңгеруі тиіс.
-
Мемлекеттік тілді еркін меңгеруі тиіс.
Түйіндемені электрондық поштаға жіберу: a.ibragimova@enpf.kz
Мониторинг және аудит әдістемесі бөлімінің бас маманы
Кандидаттарға қойылатын біліктілік талаптары:
Білімі: Жоғары экономикалық немесе техникалық білім
Негізгі лауазымдық міндеттері: Бас маман келесі міндеттерді орындайды:
1) Ішкі аудит әдістемесін әзірлеу және жетілдіру;
2) Ұсыныстарды орындауды мониторингтеу және бақылау;
3) Ішкі процестер мен процедуралардың тиімділігін бағалау;
4) Аудиторлық процестерді автоматтандыру;
5) Есептілік және аналитика дайындау.
Жұмыс тәжірибиесі: Қаржы қызметтерін ұсыну немесе реттеу бойынша ұйымдарда және/немесе аудиторлық ұйымдарда жұмыс тәжірибесі – кем дегенде екі жыл болатын тұлға тағайындалады.
Қабілеті: Бас маман:
1) Ағылшын тілін білу.
2) Ішкі аудиттің стандарттарын білу (Халықаралық кәсіби ішкі аудит стандарттары), ішкі аудит бойынша сертификация (CIA - Certified Internal Auditor) болуы артықшылығы.
3) Аудит жүргізу үшін ішкі саясаттарды, стандарттарды, процедураларды және нұсқаулықтарды жасау.
4) Аудиторлар берген ұсыныстарды орындауды бақылау процесін басқару.
5) Аудиторлық бағдарламаларды әзірлеу және тексеру басымдықтарын анықтау үшін тәуекелдерді талдау.
6) Аномалиялар мен ауытқуларды анықтау үшін аналитикалық әдістерді сенімді қолдану.
7) Аудитті автоматтандыруды және мамандандырылған аналитикалық құралдарды (SQL және басқа құралдар) түсіну артықшылығы.
8)Деректерді терең талдай білу және заңдылықтарды анықтау.
9) Аналитикалық есептер мен презентацияларды дайындау дағдылары.
10) Процестерді оңтайландыру және тиімсіздікті жою үшін жүйелі ойлау.
11) Microsoft Office және аудит үшін арнайы бағдарламаларды жетік меңгеру.
12) Өз-өзін дамытуға және оқуға ұмтылу.
13) Көп міндеттілік жағдайында жұмыс істеу дағдылары.
14) Қарым-қатынас орнату және кәсіби байланыстарды дамыту қабілеті.
Түйіндемені электрондық поштаға жіберу:a.abisheva@enpf.kz
Қаржылық аудит басқармасы
Кандидаттарға қойылатын біліктілік талаптары:
Білімі: Жоғары экономикалық немесе техникалық білім
Негізгі лауазымдық міндеттері:
Бас маман келесі міндеттерді орындайды:
1) Қызмет туралы ережеге сәйкес ҚАБ-қа жүктелген міндеттер мен қызметтерді орындау бөлігінде ҚАБ жұмысына қатысады;
2) Ішкі аудит бойынша Қордың ішкі құжаттарына сәйкес Қордың орталық аппараты бөлімшелерімен және филиалдарымен жүзеге асырылатын, есеп, қаржы, зейнетақы
қызметтерін көрсету, тәуекелдерді басқару мәселелерімен байланысты бизнес-үдерістерінің
қызметіне аудиторлық тексерулерді жоспарлау бойынша жұмыстарды орындайды;
3) бизнес-үдерістерге тиесілі тәуекелдерді анықтайды және бағалайды.
Жұмыс тәжірибиесі: Қаржы қызметтерін ұсыну немесе реттеу бойынша ұйымдарда және/немесе аудиторлық ұйымдарда жұмыс тәжірибесі – кем дегенде екі жыл болатын тұлға тағайындалады.
Қабілеті: Бас маман: 1) Қазақстан Республикасы Конституциясын, Қазақстан Республикасының Еңбек кодексін, Қазақстан Республикасының Азаматтық кодексін, Қазақстан Республикасының Әлеуметтік кодексін, Қазақстан Республикасының «Акционерлік қоғамдар туралы», «Бағалы қағаздар рыногы туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы»
заңдарын, өзіне жүктелген міндеттерді орындау үшін қажетті басқа да Қазақстан Республикасының нормативтік құқықтық актілерін білуі тиіс.
2) Ішкі аудиторлар институты әзірлеген ішкі аудиттің халықаралық кәсіби стандарттарының негіздерін, және/немесе қаржылық есептіліктің халықаралық стандарттарын білуі құпталады.
Түйіндемені электрондық поштаға жіберу: a.abisheva@enpf.kz
«БЖЗҚ» АҚ Алматы қ. филиалының операциялық бөлімі бөлімшесі
Білімі: Жоғарғы экономикалық (құптарлық), немесе заңгерлік.
Жұмыс тәжірибесі:
Лауазымның функционалдық бағыттары бойынша кемінде 1 (бір) жыл немесе үздік бітіргені туралы дипломы немесе шетелдік білімнің болуы.
Қабілеті:
- Қордың және акционерлік қоғамдардың қызметін реттейтін Қазақстан Республикасының заңнамасын, сондай-ақ өзіне жүктелген лауазымдық міндеттерді жүзеге асыру үшін қажетті Қазақстан Республикасының өзге де нормативтік құқықтық актілерінің талаптарын білуі тиіс.
- Компьютерде және басқа да кеңсе техникасымен жұмыс істей алу дағдысы болуы тиіс; Microsoft Оffice (Word – базалық деңгей, Excel – базалық деңгей), Outlook сияқты бағдарламалық қамтамасыз етулерді меңгеруі тиіс.
- Мемлекеттік тілді меңгеруі құпталады.
Қызметкердің негізгі лауазымдық міндеттері:
1) Жеке және заңды тұлғаларға Қазақстан Республикасының жинақтаушы зейнетақы жүйесінің мәселелері бойынша кеңес береді.
2) Қазақстан Республикасының қолданыстағы заңнамасында және Қордың ішкі нормативтік құжаттарында белгіленген тәртіппен Қор салымшыларының (алушыларының) зейнетақы төлемдерін тағайындау туралы, зейнетақы жинағын аудару туралы өтініштерін қабылдайды, тексереді, қалыптастырады және тіркейді.
3) Қазақстан Республикасының қолданыстағы заңнамасында және Қордың ішкі құжаттарында белгіленген тәртіппен Қор салымшысының (алушысының) жеке зейнетақы шотынан үзінді көшірмелер беруді жүзеге асырады.
4) Қазақстан Республикасының қолданыстағы заңнамасымен және Қордың ішкі нормативтік құжаттарымен белгіленген тәртіппен Қор салымшысының (алушысының) деректемелеріне өзгерістер (толықтырулар) енгізеді.
5) Зейнетақы жоспарлау мәселелері бойынша салымшыларға (алушыларға) дербес кеңес беру бойынша жұмыстарды жүзеге асырады.
6) Қор қызметі туралы ақпаратты ұсына отырып, Қор салымшыларымен (алушыларымен) ақпараттық-түсіндіру жұмыстарын жүргізед.
Байланыстар: +7 (727) 330 98 38 (вн. 727 92) e.axanova@enpf.kz
Жұмыспен қамту түрі: тұрақты
Жұмыс кестесі: толық жұмыс күні
Білімі: жоғары экономикалық, заңгерлік, техникалық немесе социологиялық білімі.
Жұмыс тәжірибесі: лауазымның қызметтік бағыттары бойынша кемінде 1 (бір) жыл жұмыс тәжірибесі немесе үздік бітіргені туралы дипломы немесе шетелдік білімі бар тұлға қабылданады.
Негізгі лауазымдық міндеттері:
-Қазақстан Республикасында жинақтаушы зейнетақымен қамтамасыз ету бөлігінде халықтың қаржылық-құқықтық сауаттылығын көтеру жөнінде ақпараттық-түсіндіру жұмыстарын жүргізеді;
-қолданыстағы заңнамада және Қордың ішкі нормативтік құжаттарында белгіленген тәртіппен зейнетақы төлемдерін тағайындау туралы, нысаналы жинақтарды тағайындау туралы, зейнетақы жинағын аудару туралы өтініштерді қабылдайды, тексереді және тіркейді;
-Қазақстан Республикасының қолданыстағы заңнамасында және Қордың ішкі нормативтік құжаттарында белгіленген тәртіппен Қор қызметтерін алушылардың шоттарынан үзінді көшірмелерді беруді жүзеге асырады;
Кәсіби құзыреті: Қазақстан Республикасының Конституциясын, Қазақстан Республикасының Әлеуметтік кодексін, сондай-ақ өзіне жүктелген лауазымдық міндеттерді жүзеге асыру үшін қажетті Қазақстан Республикасының өзге де нормативтік құқықтық актілерінің талаптары. Кәсіби құзыреті: Қазақстан Республикасының Конституциясын, Қазақстан Республикасының Әлеуметтік кодексін, сондай-ақ өзіне жүктелген лауазымдық міндеттерді жүзеге асыру үшін қажетті Қазақстан Республикасының өзге де нормативтік құқықтық актілерінің талаптары. Көпшілік алдында сөйлеу дағдылары (аудиториямен жұмыс, презентация жасау), коммуникация (соның ішінде жанжалды жағдайларда және қарсылықтармен жұмыс істеу).
Дағдылар: компьютерде және басқа кеңсе техникасымен, бағдарламалық жасақтамамен жұмыс істеу дағдылары: Microsoft Office (Word – базалық деңгей, Excel – базалық деңгей), Outlook.
Мемлекеттік тілді меңгерген жөн.
Байланыс телефоны: 8 727 330 9838 (ішкі 92 ),
Түйіндемені электрондық поштаға жіберу: e.axanova@enpf.kz
Тәжірибе
Осы хатпен Қордың қаржы мамандықтары бойынша тәжірибеден өтушілерді қабылдауға дайын екендігін хабарлаймыз.
Байланыстар: +7 (727) 356 10 60 (вн 5446) m.myrzakhanova@enpf.kz Мырзаханова Мадина